Unternehmen und Beschäftigte können die neuen Möglichkeiten des Kurzarbeitergeldes zum Joberhalt nutzen. Betriebe, die optimistisch über die Krise hinausschauen, begrüßen diese von der Bundesregierung neu geschaffenen Möglichkeiten der Flexibilität beim Kurzarbeitergeld. (Auf Grund der aktuellen Entwicklung zum Kurzarbeitergeld hier das Update zum Kurzarbeitergeld.)
Nun hat die Bundesregierung zum Kurzarbeitergeld beschlossen, die Zahlung von Kurzarbeitergeld zwar zu verlängern, die Höchstdauer zum Bezug von Kurzarbeitergeld aber von 24 auf 18 Monate zu verkürzen. Damit ist das Kurzarbeitergeld aber immer noch eine gute Möglichkeit zum Joberhalt, vor allem wenn man das Kurzarbeitergeld mit Weiterbildung kombiniert.
Das Kurzarbeitergeld wird eigentlich nur für 6 Monate gezahlt. Wegen der Wirtschaftskrise ist es aber verlängert worden. Gegenwärtig kann man noch für 24 Monate Kurzarbeitergeld bekommen.
Man sollte allen Arbeitgeber raten, das Kurzarbeitergeld zum Joberhalt zu nutzen.
Verwandte Artikel:
- Erstellung und Gestaltung von E-Books
- Fahrrad FrühjahrsCheck: Fahrrad hält länger, weil es beim FrühjahrsCheck gepflegt wird
- Warum Predictive Analytics das nächste große Ding im Marketing werden könnte
- Ökologischer Fußabdruck: Warum es FALSCH ist, den Einzelnen für die ökologische Zukunft in Verantwortung zu nehmen
- re:publica 2015 und die Zukunft der Arbeit
- re:publica und Realität
- Immobilie und Spekulationssteuer